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扎实推进特检文化建设增强软实力
来源:本 网 作者:含 糊 时间:2020-10-21
    本网讯(陈永 林海明) 近年来,福建省特检院龙岩分院始终坚持“精神凝聚人心、文化引领发展”的工作理念,持续推动特检文化建设工作,积极倡导并带领全体干部职工秉承“守正贵真、笃敬有恒”的核心价值观,牢记“让特种设备特别安全”的神圣使命,团结拼搏,求真务实,开拓创新,以四个注重为重点,大力推进特检文化建设,逐步营造了积极作为、健康向上的良好文化氛围,有力推动了各项工作全面提升,社会公信力持续增强。
    据悉,该院紧扣目标,突出质量提升量化管理,通过改变以往检管室下达年度监督任务,机电和承压监督组自行安排的质量监督方式;由检管室根据全年质量监督计划,每月给质量监督员下达监督任务,质量监督员根据任务开展质量监督工作并及时录入质量档案,同时对质量监督员进行量化考核,突显质量监督员技术指导提升的作用。
    同时,该院围绕“一条主线、两大重点、三个强化”的总体思路,构建分院核心技术竞争力。以拓展节能技术服务作为提升核心能力建设的切入点和落脚点,以锅炉节能减排、链条炉分层燃烧节能技术、导热油炉节能服务、锅炉保养服务、水化服务、余热发电锅炉水质比对、无损检测、重点工程特种设备技术检测等作为重点突破项目,做到了齐头并进、全面开花,尤其是在无损检测技术、燃煤链条炉分层燃烧改造技术、余热发电机组循环冷却水处理技术方面,形成了分院的核心竞争力。
    在党风廉政建设方面,该院高标准落实党风廉政建设“一岗双责”,纪检监察工作在严格落实“执纪、监督、问责”任务的同时,更加注重“教育、管理、服务”前置工作任务的落实,做实做优廉政教育监督和检查,确保党风廉政行风效能建设工作机制更加完善,廉政制度落实更加有力,有效保证了队伍安全。同时该院也提升服务水平,一方面努力转变工作作风,深化“学厦航、学先进、打造优质软环境作表率”活动,积极开展办事窗口“四优服务”(即服务态度优、服务时效优、服务便利优、服务质量优)工作。
    为检验“四优服务”活动开展的成果,龙岩分院不定期对各科室的服务质量、环境卫生、出勤情况、考勤记录、值班登记、员工个人形象等进行全面检查。另一方面,规范公开窗口服务,塑造优良形象。严格按照要求,统一整理窗口办事内容,公开办事程序、收费标准、办理时限等,主动接受服务对象的全程监督。
    该院还以建立规范的工作流程,做到定人定岗,责任到人,受理、录入、审核各步骤专人负责,把企业所办事项一次性告知清楚,实行一次性办结,坚决杜绝推诿扯皮现象。同时对重点工程项目落实“提前介入、超前部署、靠前保障、深度服务”16字要求,对检验设备采取精细检验、精确诊断的办法,为企业排忧解难。近两年以来,该院在检验中先后发现各类安全隐患150余处,重大安全隐患35余处。为全市特种设备安全运行水平提高产生了积极作用。
    记者了解到,该院还将服务民生作为创新服务机制的重要环节,时刻抓住群众最关心的热点、难点问题,加大特种设备检验广度、深度和密度,积极为保障房、社会福利中心等一些民生工程建设提供检测服务,对电梯检验费实行减收,进一步把保障民生,让惠于民。近三年来,龙岩分院共开展特种设备应急演练6次(液氨储罐、电梯、自动扶梯),“进校区、进企业、进社区”专题宣传活动50余次,发放宣传材料15000多份,从中央到省级、地方级媒体相关报道多达百余次,广播电视专题报道12次,大大增强了全社会的特种设备安全意识,取得明显的社会反响。
    龙岩分院以改革创新内部管理机制为基础,以强化行政综合管理和绩效考核为杠杆,以提高人员综合素质为根本,将文化建设渗透到分院工作的方方面面,用实实在在的业绩诠释着福建特检文化的内涵,不断提升检验质量及服务能力水平, 取得了管理水平有提升、党建工作上水平、文明建设结硕果、员工队伍获提高、分院发展上台阶的好成绩。 

(责任编辑:hjr)

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